Di era globalisasi, isu penyuapan dan korupsi menjadi perhatian utama bagi perusahaan dan organisasi. Hal ini tidak hanya dapat merusak reputasi dan kredibilitas perusahaan, tetapi juga berakibat pada kerugian finansial dan sanksi hukum. Untuk mengatasi hal ini, ISO 37001 hadir sebagai standar internasional untuk Sistem Manajemen Anti Penyuapan (SMAP).
Berikut adalah berbagai manfaat signifikan yang dapat diperoleh oleh organisasi dan karyawan yang mengadopsi dan mematuhi ISO 37001.
Penerapan ISO 37001 dapat memberikan manfaat bagi perusahaan, termasuk:
1. Membantu mengelola risiko penyuapan dan insiden penyuapan sehingga mendapatkan kepercayaan lebih dari konsumen
Pelanggan semakin sadar akan risiko penyuapan dan korupsi. Dengan menerapkan ISO 37001, perusahaan dapat menunjukkan kepada pelanggan bahwa mereka berkomitmen untuk integritas dan anti penyuapan. Hal ini dapat meningkatkan kepercayaan pelanggan dan meningkatkan penjualan.
2. Sebagai perlindungan terhadap tindakan hukum
ISO 37001 membantu organisasi untuk tetap patuh terhadap peraturan dan undang-undang anti-korupsi yang berlaku. Dengan mengimplementasikan SMAP, perusahaan dapat mengurangi risiko pelanggaran hukum terkait penyuapan, sehingga memberikan perlindungan terhadap potensi tindakan hukum.
3. Meminimalisir ekonomi biaya tinggi
Sebagai upaya untuk mengendalikan dan mengurangi dampak ekonomi biaya tinggi, diperlukan penerapan sistem manajemen anti penyuapan, baik oleh instansi layanan publik maupun perusahaan. Dengan adanya standar SNI ISO 37001 yang telah diperkenalkan sejak tahun 2017, semua bentuk penyuapan, pungutan liar, dan hambatan dalam perizinan usaha dapat diidentifikasi sejak dini.
4. Meningkatkan kepercayaan pemangku kepentingan
Penerapan ISO 37001 memiliki potensi untuk membangun kepercayaan di kalangan berbagai pemangku kepentingan, seperti pelanggan, investor, dan karyawan. Tindakan ini mencerminkan keseriusan dalam menjunjung tinggi integritas, yang pada gilirannya dapat memperkuat hubungan dan meningkatkan tingkat kepercayaan.
Penerapan ISO 37001 dapat memberikan manfaat bagi karyawan, termasuk:
1. Meningkatkan lingkungan kerja yang lebih aman
Penerapan ISO 37001 dapat membantu menciptakan lingkungan kerja yang lebih aman bagi karyawan. Hal ini karena ISO 37001 menetapkan persyaratan untuk mencegah, mendeteksi, dan menyelidiki kasus-kasus penyuapan dan korupsi.
2. Keberlanjutan karir
Sertifikasi ISO 37001 menunjukkan bahwa seorang karyawan telah memperoleh pemahaman mendalam tentang praktik anti-penyuapan dan memiliki keahlian khusus dalam menerapkan sistem manajemen yang efektif. Ini meningkatkan profesionalisme karyawan dan memberikan nilai tambah pada keberlanjutan karir.
3. Terhindar dari hukuman
Pelatihan karyawan tentang kebijakan anti-penyuapan membantu menciptakan lingkungan di mana pegawai lebih sadar akan risiko hukuman dan dampaknya terhadap perusahaan. Karyawan yang teredukasi dapat membantu mencegah pelanggaran dan mendukung langkah-langkah kepatuhan.
4. Perlindungan pelapor atas kemungkinan aksi balas dendam
Organisasi yang menerapkan ISO 37001 SMAP seringkali menyertakan kebijakan whistleblower yang jelas dan dapat diakses oleh semua karyawan. Kebijakan ini biasanya mencakup prosedur pelaporan, perlindungan terhadap pelapor, serta langkah-langkah untuk menangani pelaporan secara rahasia.
